浙江卫健委：提高医务人员待遇，工资总额增量向基层倾斜

极目新闻记者 曹雪娇

11月18日，国家卫生健康委在浙江省丽水市召开推广三明医改经验主题新闻发布会。会上，浙江省卫健委相关负责人介绍该省点面结合创新推进医改的情况，并表示，随着改革不断推进，浙江省已从全国流出病人最多的省份之一变成流入病人最多的省份之一。

发布会上，浙江省卫生健康委主任王仁元介绍，浙江认真学习推广三明医改经验，结合浙江实际，推动医改与卫生健康现代化互促共进，着力打造“看病不出省”重大标志性成果。

在点上鼓励基层首创，以丽水、湖州、衢州三个中央财政支持的公立医院改革与高质量发展示范项目城市为重点，探索培育了一批群众有感、具有鲜明浙江辨识度的医改典型。如丽水市首创“固定+流动”巡回诊疗服务，目前这项改革已在全省推广，已统一配置标准化巡回诊疗车500辆，建成了“智慧流动医院”183家。湖州市通过医保总额预算、做实医防融合、打造“三医”协同数字治理平台等方法，率先推动县域医共体向县域健共体转型。此外，还在衢州探索打造区域医疗次中心等医改的一些新的做法。

发布会现场（图源：卫健委官网）

在面上坚持“三医”协同，纵深推进联动改革。强化保障，坚持“建设靠政府、运行靠服务”，稳定财政投入，同时，严控医药费用的不合理增长。按照“腾空间、调结构、保衔接”的路径，推进药品耗材集中带量采购，切实降低药品耗材费用负担；同时调整医疗服务价格，目前医疗服务收入占比从2016年的27.3%提高到35.93%；提高医务人员薪酬待遇，落实“两个允许”，工资总额增量向基层倾斜。

除此之外，王仁元补充，近年来，浙江省深入实施医学高峰攀登行动，在国家公立医院绩效考核中成绩优秀，目前浙江省已从全国流出病人最多的省份之一变成流入病人最多的省份之一。

（来源：极目新闻）